Directeur de l'Ingénierie- Building Enveloppe Americas (Engineering Manager - Building Envelope)

Location CA-QC-Varennes | CA-Toronto | CA-St-Laurent
Job ID
2021-25380
# of Openings
1
Job Category
Engineering

 

General – Network Red Background – Safer World

At UL, we know why we come to work.

UL is a global independent safety science company with more than a century of expertise innovating safety solutions from the public adoption of electricity to new breakthroughs in areas such as sustainability, renewable energy, mobile payment security and nanotechnology. Dedicated to promoting safe living and working environments, UL helps safeguard people, products and places in important ways, facilitates trade and provides peace of mind.

 

UL est une société mondiale indépendante de science de la sécurité avec plus d'un siècle d'expertise dans les solutions de sécurité innovantes, de l'adoption publique de l'électricité à de nouvelles avancées dans des domaines tels que la durabilité, les énergies renouvelables, la sécurité des paiements mobiles et la nanotechnologie. Dédié à la promotion d'environnements de vie et de travail sûrs, UL aide à protéger les personnes, les produits et les lieux de manière importante, facilite le commerce et offre une tranquillité d'esprit.

What you’ll learn & achieve:

  • Develops, executes and implements operational strategy to drive organic/inorganic growth and profitability in our Americas Building Envelope business while ensuring customer satisfaction through a deep understanding of the customer and market intelligence.
  • Responsible for Building Envelope Americas P&L activities and budget development, with the understanding that some industries/segments are still evolving to this model. Manages annual, quarterly, monthly and weekly budget breakdowns ensuring financial targets (revenue, profit, enterprise value, etc.) are met. Responsible for managing costs within assigned budgets. Responsible for reporting and forecasting, workflow overviews and providing input into growth targets for customers. Closely monitors and manages revenue from engineering activities, including unbilled, aging and inactive projects, work on hand analysis to ensure balance of demand and throughput.
  • Drives and leads initiatives to identify new and/or additional business opportunities.
    Anticipates customer needs by creating strong partnerships with Sales and Business
    Development. Provides proactive solutions for new business opportunities to secure
    revenue, profit margin, market share and customer satisfaction. Builds customer intimacy and establishes strong relationships through customer visits, analyzing business data and market trends. Participate in client seminars, conferences and trade shows.
  • Implements and executes capacity and capability strategies. Reviews project status,
    project management, ensures operational delivery, and closes any gaps. Successfully
    translate customer needs into an operational plan to fulfill projects with the right resources (availability, skillset).
  • Drives a high performing team by managing the performance and development of team members. Operates effectively in the UL matrix to actively support and drive high performance culture changes, transformation efforts and people engagement. Holds team and self accountable for results, defines accountabilities and establishes performance objectives and metrics to execute strategy. Develops and coaches by providing, training, career counseling, feedback, guidance to drive high performance and morale. Ensures understanding of and compliance with all established policies and requirements.
  • Communicates and exemplifies UL’s Vision and Mission. Leads, promotes and embraces change for self and team. Collaborates and builds trust within the organization and with customers to meet or exceed their expectations. Develops strong, flexible cross-functional networks and global relationships to promote becoming the fastest, highest quality and most customer-friendly organization. Coaches and mentors employees to do the same.
  • Read and follow the Underwriters Laboratories Code of Conduct, and follow all physical and digital security practices.
  • Performs other duties as directed.
  • Développe, exécute et mets en œuvre une stratégie opérationnelle visant à stimuler la croissance organique et inorganique et la rentabilité de nos activités liées à l'enveloppe du bâtiment en Amérique, tout en assurant la satisfaction du client grâce à une compréhension approfondie du client et des informations sur le marché.
  • Responsable des activités de P&L et du développement du budget de Building Enveloppe Americas, tout en sachant que certaines industries/segments sont encore en train d'évoluer vers ce modèle. Gère les ventilations budgétaires annuelles, trimestrielles, mensuelles et hebdomadaires en veillant à ce que les objectifs financiers (revenus, bénéfices, valeur de l'entreprise, etc.) soient atteints. Responsable de la gestion des coûts dans le cadre des budgets attribués.
  • Responsable des rapports et des prévisions, des aperçus de flux de travail et de la contribution aux objectifs de croissance des clients. Surveille et gère de près les revenus des activités d'ingénierie, y compris les projets non facturés, vieillissants et inactifs, l'analyse du travail en cours afin d'assurer l'équilibre entre la demande et le débit.
  • Diriger et mener des initiatives visant à identifier des opportunités commerciales nouvelles et/ou supplémentaires. Anticiper les besoins des clients en créant des partenariats solides avec les ventes et le développement commercial.  Fournis des solutions proactives pour de nouvelles opportunités commerciales afin de garantir les revenus, la marge bénéficiaire, la part de marché et la satisfaction du client. Construis une relation avec le client et établis des relations solides en visitant les clients, en analysant les données commerciales et les tendances du marché.  Participer à des séminaires, des conférences et des salons professionnels pour les clients.
  • Mets en œuvre et exécute les stratégies de capacité et d'aptitude. Examine l'état d'avancement des projets, assure la livraison opérationnelle et comble les lacunes éventuelles. Réussir à traduire les besoins des clients en un plan opérationnel pour réaliser les projets avec les bonnes ressources (disponibilité, compétences).
  • Diriger une équipe performante en gérant la performance et le développement des membres de l'équipe. Opérer efficacement dans la matrice UL afin de soutenir activement et d'encourager les changements de culture de haute performance, les efforts de transformation et l'engagement des personnes. Tenir l'équipe et lui-même responsables des résultats, définissent les responsabilités et établissent des objectifs et des mesures de performance pour exécuter la stratégie. Développe et encadre en fournissant des formations, des conseils en matière de carrière, un retour d'information et des conseils pour favoriser la performance et le moral. S'assurer que la compréhension et le respect de toutes les politiques et exigences établies.
  • Communiquer et illustrer la vision et la mission d'UL. Diriger, promouvoir et adopter le changement pour lui-même et pour l'équipe. Collaborer et instaurer un climat de confiance au sein de l'organisation et avec les clients pour répondre à leurs attentes ou les dépasser. Développe des réseaux transversaux et des relations interfonctionnelle et flexible, ainsi que des relations internationales, afin de devenir l'organisation la plus rapide, la plus qualitative et la plus proche du client. Entraîne et encadre les employés pour qu'ils fassent de même.
  • Lire et suivre le code de conduite d'Underwriters Laboratories, et respecter toutes les pratiques de sécurité physique et numérique.
  • Effectuer d'autres tâches selon les directives.

What makes you a great fit:

  • Bachelors Degree required. Business Administration or Engineering degree preferred.
  • 10 years related experience preferred. 
  • Baccalauréat requis. Un diplôme en administration des affaires ou en ingénierie est préférable.
  • 10 ans d'expérience connexe de préférence.

What you’ll experience working at UL:

  • Mission: For UL, corporate and social responsibility isn’t new. Making the world a safer, more secure and sustainable place has been our business model for the last 125 years and is deeply engrained in everything we do.
  • People: Ask any UL employee what they love most about working here, and you’ll almost always hear, “the people.” Going beyond what is possible is the standard at UL. We’re able to deliver the best because we employ the best.
  • Interesting work: Every day is different for us here as we eagerly anticipate the next innovation that our customers’ create. We’re inspired to take on the challenge that will transform how people live, work and play. And as a global company, in many roles, you will get international experience working with colleagues around the world.
  • Grow & achieve: We learn, work and grow together with targeted development, reward and recognition programs as well as our very own UL University that offers extensive training programs for employees at all stages, including a technical training track for applicable roles.

Ce que vous vivrez en travaillant chez UL :

  • Mission : Pour UL, la responsabilité sociale et d’entreprise n’est pas nouvelle. Faire du monde un endroit plus sûr, plus sécuritaire et plus durable il s’agit de notre modèle d’affaires depuis 125 ans et il est profondément ancré dans tout ce que nous faisons.
  • Les employés : Demandez à n’importe quel employé d’UL ce qu’il aime le plus dans le travail ici, et vous entendrez presque toujours « les employés ».
  • Développer et réaliser : Nous apprenons, travaillons et grandissons en collaboration avec des programmes ciblés de développement, de récompense et de reconnaissance ainsi que notre propre Université UL qui offre des programmes de formation complets pour les employés à toutes les étapes, y compris une piste de formation technique pour les rôles applicables.

Learn More:

Underwriters Laboratories of Canada supports the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act (AODA) and the Human Rights Code in our recruitment process.  Any assessment and selection materials or processes used during the recruitment process will be available in an accessible format to applicants with disabilities, upon request. If contacted for an interview, please advise Human Resources if you require disability-related accommodation.

 

Rejoignez notre équipe d'ingénierie et faites la différence!

 

Underwriters Laboratories of Canada soutient la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario (LAPHO) et le Code des droits de la personne dans notre processus de recrutement. Tout matériel ou processus d'évaluation et de sélection utilisé pendant le processus de recrutement sera disponible dans un format accessible aux candidats handicapés, sur demande. Si vous êtes contacté pour une entrevue, veuillez aviser les ressources humaines si vous avez besoin d'un aménagement lié au handicap.

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If you wish to request reasonable accommodation at any time, please email our Talent Acquisition team at Talent.Acquisition@ul.com.

UL is an Equal Opportunity Employer: Female/Minority/disability/Protected Veteran/Sexual Orientation/Gender Identity

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, protected veteran status, or disability status. If you'd like more information about your EEO rights as an applicant under the law, please review the EEO is the Law and EEO is the Law Supplement.

Please review the following additional documents:

UL EEO Policy

Pay Transparency Statement

E-Verify Poster (English)

Right to Work Poster (English)